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　　1、具有较强的学习能力，认真(zhēn)刻(kè)苦(kǔ)，勤(qín)奋务实；

　　2、工作(zuò)责任心强，具有(yǒu)一(yī)定的团队合(hé)作能力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐(nài)心、沟通能力强，能很(hěn)好地处理突发状况，应变能(néng)力(lì)强；

　　4、为人严谨认(rèn)真(zhēn)，诚实(shí)守(shǒu)信，公私分明，具(jù)有良好的思想(xiǎng)品德和(hé)操(cāo)守；

　　5、乐观开朗，善于与人(rén)沟通(tōng)，工(gōng)作(zuò)主(zhǔ)动积极(jí)，服(fú)务意识很强(qiáng)。

　　先突出个人优势，匹配的优(yōu)点非常重要。

　　后面加上对(duì)应(yīng)经历的简单描述(shù)，就会显得(dé)更丰(fēng)富。

　　标准(zhǔn)的(de)求职简历主要由(yóu)四个基本内容组成：

　　1、基本情况：姓名、性(xìng)别、出生日期、民族、婚aj和耐克的区别是什么，aj和乔丹的区别是什么姻状况(kuàng)和联系方式等。

　　2、教育(yù)背景：按(àn)时间顺序列出初中至(zhì)最高学历的(de)学(xué)校、专业(yè)和主(zhǔ)要(yào)课程。

　　所参加(jiā)的各种专(zhuān)业知识和技(jì)能培训aj和耐克的区别是什么，aj和乔丹的区别是什么。

　　3、工作(zuò)经历(lì)：按时间顺序(xù)列出参(cān)加工作的所有的就业记录(lù)，包括公司／单位名称、职务(wù)、就任及离任(rèn)时(shí)间，应该突出所任每个(gè)职(zhí)位的职责、工作性质等，此为求职(zhí)简历的精髓部分。

　　4、其他(tā)：个(gè)人特长及爱好、其他技能、专业团(tuán)体、著述和证(zhèng)明人等。

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