今天给各位分享(xiǎng)新个税(shuì)法(fǎ)奖(jiǎng)金怎(zěn)么发合适，其中也会对新个税法奖金(jīn)怎么发合(hé)适一些进行(xíng)解释 ，如果(guǒ)能碰巧解决你现(xiàn)在面临的问题，别忘了关注本(běn)站，现在开(kāi)始吧！

本文目录(lù)一览：

• 1 、年(nián)终奖金个(gè)税扣法
• 2、一次(cì)性奖金个税计算方法(fǎ)2022税率表(biǎo)
• 3、年(nián)终奖(jiǎng)个人所得税计算(suàn)方法
• 4、奖(jiǎng)金个人所得税(shuì)计算方法(fǎ)
• 5 、个人所得(dé)税税率(lǜ)年终奖金计算方(fāng)法

年终奖金(jīn)个税扣法

1、法律(lǜ)分(fēn)析：发放年终奖的当月工(gōng)资高于(yú)5000元(yuán)时(shí)，年终(zhōng)奖(jiǎng)扣税方式为：年(nián)终奖×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数 ，税率是按(àn)年(nián)终奖/12作为(wèi)“应纳税所(suǒ)得额(é)”对应的(de)税率。

2、法律(lǜ)分析：年终奖(jiǎng)个(gè)人(rén)所得(dé)税计(jì)算方式：发放年终奖的(de)当月工资高于(yú)5000元时，年终奖扣税方(fāng)式(shì)为：年终奖(jiǎng)*税率-速算扣除数(shù)，税率是按(àn)年终奖/12作为“应纳税所得额(é) ”对应的税(shuì)率 。

3 、应(yīng)纳(nà)税额=(个人当月(yuè)取得全年一(yī)次性(xìng)奖金-个人当月工资(zī)、薪(xīn)金所(suǒ)得与费用减除标准(zhǔn)的(de)差额(é))×适用税率-速(sù)算扣除数(3)注(zhù)意事项。

4、全年(nián)一(yī)次性奖金收入÷12=商数(按(àn)照商(shāng)数(shù)查找(zhǎo)相应的适用(yòng)税率(lǜ)A和速算扣除数A)。应(yīng)纳税额=全(quán)年(nián)一次(cì)性奖金收入(乘以)适用税率(lǜ)A-速算(suàn)扣(kòu)除(chú)数A。年终(zhōng)奖属于奖金(jīn)范围 。因(yīn)此年(nián)终奖应(yīng)纳入工资总额范围 ，性(xìng)质(zhì)上(shàng)属于工资(zī)。

5 、第三(sān)步，计(jì)算应纳个人(rén)所得税(shuì)额。应(yīng)纳个人所(suǒ)得税额(é)=全年一(yī)次性奖金×税率(lǜ)-速算扣除数比 。

6、法律(lǜ)分(fēn)析：目前年终奖个税计(jì)算(suàn)方法有两种，一(yī)种是单独计税(shuì) ，即以全年一次性(xìng)奖金收入除以12个月得到(dào)的数额，按(àn)照按(àn)月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和(hé)速算扣除(chú)数 ，单独计算纳税。

一次性奖金个税(shuì)计(jì)算方法(fǎ)2022税率表(biǎo)

1、第一， 将全(quán)年一次性奖金除以12的商数2000，查(chá)找(zhǎo)相应的(de)适用税率为10%和速算扣除数为105。第二 ， 计算应纳税(shuì)额，应纳(nà)税额=24000×10%-105=2295元 。

2 、年(nián)终(zhōng)奖个税(shuì)计算方法 01按全年度一次性奖(jiǎng)金测算 不管(guǎn)当月工资多少钱(qián)，先将全年度(dù)一(yī)次性奖金除于(yú)12获得商数，用(yòng)这(zhè)一(yī)商(shāng)数做为应纳税(shuì)额先往税率表中寻找相匹配的征收率和速算扣除数。

3、以避(bì)免(miǎn)部分(fēn)纳税人因(yīn)全年一次性(xìng)奖金并(bìng)入综(zōng)合所得(dé)后提高适用税率。

4、计(jì)算公式为： 应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率(lǜ)－速算(suàn)扣除数 居民个人取得(dé)全年一次性(xìng)奖(jiǎng)金 ，也可以(yǐ)选择并入当年(nián)综合(hé)所得计算纳(nà)税 。

年(nián)终(zhōng)奖个(gè)人(rén)所得税计(jì)算方法

1 、当月工资低于3500元时(shí)，年终(zhōng)奖个人所得税=(年终奖(jiǎng)-(3500-月工资))乘(chéng)税率得扣除数，税率(lǜ)是按(àn)年(nián)终奖-(3500-月工资)除以12作(zuò)为“应纳税所得额”对应的税率。不为一次性奖金 ，应该(gāi)合并到当月工资(zī)额中按照工资、薪金计算。

2、年终奖个人所得税(shuì)计算(suàn)有两(liǎng)种方式：一种(zhǒng)是并(bìng)入综合所得计算；一种是(shì)单(dān)独计算 。

3、年(nián)终奖属于综(zōng)合所得（工资(zī)薪金所得(dé)），属于个人所(suǒ)得税的征收范(fàn)围(wéi)，应(yīng)当申报缴纳(nà)个人所得税。如果(guǒ)你(nǐ)所说的年终奖属(shǔ)于全年一次(cì)性奖金(jīn) ，则对于全(quán)年(nián)一(yī)次(cì)性奖(jiǎng)金，目前可(kě)以(yǐ)选择不并入(rù)综(zōng)合所(suǒ)得(dé)，单独计算个人所得(dé)税。

奖金个(gè)人(rén)所得(dé)税计算(suàn)方法(fǎ)

1 、计算公(gōng)式为： 应(yīng)纳税额(é)＝全年一(yī)次(cì)性(xìng)奖金收入×适用税率－速(sù)算扣除数 居(jū)民个人取得全年一次性奖金 ，也可以(yǐ)选择并(bìng)入当年综合所得计算纳(nà)税。

2、应纳个人所得税(shuì)额=全年一次(cì)性(xìng)奖金×税率-速算扣除数(shù) 。比如，全年一次性奖(jiǎng)金(jīn)25万(wàn)元(yuán)，按(àn)照第(dì)二种方法 ，不并入全年(nián)综合所得，单(dān)独计(jì)算个人(rén)所得税，计算(suàn)过程如(rú)下：第(dì)一步，计(jì)算月度应纳税所得额。

3、法律分析：月奖金和(hé)月工资(zī)一起扣个人所得税。

4 、奖金个人所得税计算（扣除）方法 发放年终奖(jiǎng)的(de)当月工(gōng)资高(gāo)于3500元时(shí) ，年终奖扣(kòu)税方式为：年(nián)终奖*税率(lǜ)-速算扣除数，税率是(shì)按(àn)年(nián)终奖/12作为(wèi)“应(yīng)纳税(shuì)所(suǒ)得(dé)额”对应的税率 。

5、那么我(wǒ)们就要从(cóng)19100元的奖(jiǎng)金里面拿100元来把(bǎ)工资(zī)补足3500元。用剩下的19000元来计算年终奖(jiǎng)个(gè)人所得(dé)税。19000元(yuán)÷12=1583元，对应税率表 ，税率为10%速算扣除(chú)数为(wèi)105元(yuán) 。

个(gè)人所得税税率(lǜ)年终(zhōng)奖金计算方法

1、计算公式(shì)为：应纳税额=全年一次(cì)性(xìng)奖金收入×适用税(shuì)率-速算扣除数居民个人取(qǔ)得全(quán)年(nián)一(yī)次性奖金，也(yě)可以选择并(bìng)入当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起，居民个人取得全年(nián)一次性奖金 ，应并(bìng)入当(dāng)年综合所(suǒ)得计算(suàn)缴纳个人所得酸笋可以直接吃吗，酸笋可以直接吃吗有毒吗税。

2 、应纳(nà)个人所得税额=全年(nián)一次性奖金×税(shuì)率-速算扣除数 。比如，全年一次(cì)性奖(jiǎng)金25万元，按照第(dì)二种方法 ，不并入全(quán)年综合(hé)所得(dé)，单独(dú)计(jì)算个人所得税，酸笋可以直接吃吗，酸笋可以直接吃吗有毒吗计算过程如下：第一步 ，计算月度应纳(nà)税所得额。

3、年终(zhōng)奖个(gè)人(rén)所得税计算方(fāng)法 发放年终奖(jiǎng)的(de)当月工资(zī)高(gāo)于3500元时，年终奖扣税方式为：年(nián)终奖×税(shuì)率(lǜ)-速算扣除数(shù)，税(shuì)率是按年终奖/12作为“应(yīng)纳(nà)税所(suǒ)得额”对(duì)应的税率。

4、年终奖个人所(suǒ)得税计(jì)算公式 全年一次(cì)性奖金(jīn)收(shōu)入÷12=商数(shù)(按照商数查找相应的适用(yòng)税率A和速算扣除数(shù)A) 。 应纳税额(é)=全年(nián)一次性(xìng)奖金收入(乘以)适用税率A-速(sù)算扣除数(shù)A。

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