金融界4月24日消息(xī)，人力资(zī)源(yuán)社会保障部专业技(jì)术人员管理司司长李金生今日在新闻(wén)发布会(huì)上表示，数字技(jì)术工程师培育项目重点围绕(rào)智(zhì)能制造、大数据、区块(kuài)链、集成(chéng)电(diàn)路等数字技术(shù)领域(yù)的新职业，以(yǐ)技术创新为核心，以数据(jù)赋能(néng)为关键，以国家职业标准为依(yī)据，以新职(zhí)业(yè)培训教程为基础，分(fēn)职业(yè)、分方向(xiàng)、分(fēn)等级开展(zhǎn)规(guwrite的过去分词怎么用，write的过去分词英语ī)范化培训、社会化(huà)评价(jià)，探索建立数字技术工(gōng)程师认证制度，每年培养培训数字(zì)技术技能人员8万人(rén)左(zuǒ)右。

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